Abogado de Visa EB-2 en Houston
Una gran parte de nuestra práctica de la ley de inmigración en BBA Immigration implica ayudar a las personas con capacidad excepcional o grados avanzados petición de una visa EB-2 sin tener ya una oferta de trabajo en la mano de un empleador que ha pasado por el proceso de certificación laboral. Esto se hace mediante la obtención de una exención del gobierno después de demostrar que la concesión de una exención sería en el interés nacional. Demostrar que un esfuerzo tiene interés nacional, sin embargo, implica una gran cantidad de investigación en un área de los solicitantes de la experiencia y la forma en que se puede vincular a las cuestiones que se han considerado como “en el interés nacional” Si desea explorar si esta renuncia podría estar disponible para usted, estaremos encantados de visitar con usted. Póngase en contacto con nuestros experimentados abogados de visas EB-2 de Houston hoy.
EB-2: El Visado de Segunda Preferencia Basado en el Empleo
Normalmente, para obtener un visado EB-2 es necesario tener una oferta de trabajo de un empleador que haya obtenido la certificación laboral, lo que significa que ha probado el mercado y no ha podido reclutar suficientes trabajadores nacionales cualificados dispuestos y disponibles para hacer el trabajo. Los empleadores también deben demostrar que hay un puesto de trabajo disponible y que tienen la capacidad de pagar el salario ofrecido.
El gobierno de Estados Unidos concede cada año unos 140.000 visados de inmigrante basados en el empleo a solicitantes cualificados, lo que permite a los titulares del visado vivir y trabajar a largo plazo o permanentemente en Estados Unidos sin temor a ser deportados por su condición de inmigrantes. Los titulares de los visados pueden traer también a sus cónyuges e hijos, que pueden acompañarles a la entrada inicial o seguirles más tarde.
Estos visados basados en el empleo (EB) se dividen en cinco categorías de preferencia diferentes. El EB-2, la segunda preferencia, es para los profesionales que tienen un título superior o que tienen una capacidad excepcional. En el caso de los titulados superiores, el trabajo en sí debe requerir un título superior, y la persona debe poseer al menos un título superior (maestría o doctorado), o una licenciatura o equivalente en el extranjero más cinco años de experiencia posterior a la licenciatura en el campo, junto con cualquier otro requisito especificado en la certificación laboral aplicable. En el caso de los solicitantes basados en una capacidad excepcional, deben ser capaces de demostrar un grado significativo de experiencia en las ciencias, las artes o los negocios más allá de lo habitual. Esto se demuestra mostrando que el individuo cumple con al menos tres de los siete criterios enumerados.
Nuestra área de experiencia en BBA Immigration radica en saber qué información busca el USCIS para aprobar las peticiones y reunir el tipo correcto de documentación de apoyo del cliente para una solicitud sólida. Si usted es un empleador que busca patrocinar a un empleado bajo una visa EB-2 en Texas, llámenos.
Exenciones de Interés Nacional EB-2
Sin embargo, si puede demostrar que permitir su entrada en Estados Unidos beneficiaría a este país y serviría al interés nacional, puede solicitar una exención de los requisitos de oferta de trabajo y certificación laboral. Como no se requiere una oferta de trabajo, no tiene que ser patrocinado por un empleador y puede “auto-peticionar” para solicitar una Exención de Interés Nacional (NIW).
Para convencer al Servicio de Aduanas e Inmigración de Estados Unidos (USCIS) de que le conceda una exención, tendrá que demostrar que los tres factores siguientes se aplican a su caso:
- El esfuerzo propuesto tiene un mérito sustancial y una importancia nacional.
- Usted está bien posicionado para avanzar en el esfuerzo propuesto.
- En definitiva, sería beneficioso para Estados Unidos renunciar a los requisitos de una oferta de trabajo y, por tanto, a los requisitos de certificación laboral.
El USCIS ha publicado un manual de política en profundidad en relación con la visa EB-2 para las personas de capacidad excepcional o con un grado avanzado, incluyendo toda una larga sección dedicada a la exención de interés nacional de una oferta de trabajo y los tres aspectos que el peticionario debe demostrar. Nuestros abogados EB-2 NIW en BBA Immigration han pasado mucho tiempo tratando con las complejidades de la NIW y han ayudado con éxito a muchas personas con sus peticiones EB-2 NIW.
Contacte con BBA Immigration Hoy
En última instancia, el USCIS tiene la discreción de determinar si es de interés nacional renunciar al requisito de una oferta de trabajo y la certificación laboral. Podemos ayudarle a poner su mejor pie adelante y presentar un caso fuerte que demuestre su elegibilidad para una renuncia por una preponderancia de la evidencia. Deje que BBA Immigration le asesore y le ayude en su petición de NIW. Llame hoy mismo a nuestros experimentados abogados de exención de interés nacional EB-2 de Houston.
